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疫情侵襲!北市失業人口創6年高峰就服處屢創突破性徵才活動安民心

新冠肺炎疫情影響百業,北市勞動局就服處統計,北市2015至2019年,失業人口約4萬9000至5萬2000人,但2020年適逢疫情,光上半年就達5萬1000人,創6年來高峰。北市勞動局長陳信瑜表示,為因應疫情,就服處已超前部署,除釋出千個公部門職缺外,也在疫情趨緩後,推出多項突破性就業徵才活動,面試人次多且媒合率高,在抗疫期間堅持做勞工最強的後盾!

北市就服處指出,北市2015年失業人口5萬人、失業率3.8%,2016年5萬2000人、3.9%,2017年5萬人、3.8%,2018年4萬9000人、3.7%,2019年5萬人、3.7%,2020年上半年即5萬1000人、3.8%。

北市就服處提及,北市歷年求職就業人數中,2015年2萬3656人、2016年2萬9646人、2017年3萬2661人、2018年3萬3106人、2019年3萬6972人,2020年1至11月止就達3萬8124人,創6年最高。

北市就服處說明,北市2020年截至11月止,申請失業給付人數達2萬3218人,較去年同期的1萬6938人,增加約4成,單月以4月的3788人最高,6月後陡降至2000人以下。

「疫情當頭時,就已當機立斷推出應變就業方針!」陳信瑜表示,去年初疫情冒出來時,即火速推出「千人防疫方案1.0及2.0」,進用超過2000人進北市府,在民眾失業期間,提供即時上工的職缺;北市就服站針對「失業給付申請」也改採「隨到隨辦」,給予勞工緊急協助。

陳信瑜說,針對遭遠東航空及文華東方酒店「大量解僱」的員工,勞動局就服處也直接舉辦專案媒合活動,至去年中疫情趨緩時,便恢復實體徵才活動,總計號召354家企業參與、面試人次達1萬7764人次。

「已創出多項突破性就業紀錄!」陳信瑜直言,北市在去年7月舉辦全國最大的「畢業生就博會」,8月舉辦面試人次最多的「青銀就業博覽會」,10月舉辦媒合率最高的「內科徵才」,11月舉辦歷屆最多廠商參與的「中高齡就博會」。

即便受疫情影響,陳信瑜說,北市從去年3月起,連續舉辦4場「OKWORK職場體驗實習」、「南軟」、「2020畢業季」及「國貿人才」線上媒合就業博覽會,民眾在家即可求職投遞履歷,雖諸多產業受衝擊,但勞動局仍堅持與無勞資爭議及無薪假狀況的企業合作,且加強開拓7成以上「無經驗可」的職缺。

北市就服處再補充,新的一年即將到來,北市持續提供就業機會,如小型徵才、年節臨工等,今年3月13日將在圓山花博爭艷館舉行「Okwork學而實習之職場體驗實習X就業博覽會」,更多活動詳情請上「台北就業大補帖」網站(www.okwork.taipei)查詢,也可電洽就業服務專線02–23380277或台北人力銀行專線02–23080277、1999轉58988洽詢。

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